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男性心理咨询师的盲点,及其给来访者带来的伤害(一)

孙平 孙平的Psychology 2021-12-02




在一个以女性来访者为主体的心理咨询来访群体之中,我个人作为一个男性,在十几年的咨询/分析之中,深深感受到了男性这个性别角色,给我带来的,某些视野上的局限。



而这些局限,或者说因性别角色造成的盲点,给我的女性来访造成了伤害,有些伤害甚至难以修复。



今天我试图总结一些,曾在或者正在我的咨询中,逐渐被发现和被反思到的盲点。期待这种梳理和总结,给我自己以后的从业以提醒和警戒,同时也可以帮助-启发一些男性咨询师同事。




一、女人可能有两次职业生涯的起点


作为一个男性,我的职业生涯起于硕士生阶段。那个阶段我立志于从事临床心理学后,遂修习和从业至今,中间虽有曲折,但却未曾有所中断,或有严肃的改弦更张的计划、打算。



所以我很自然地认为,一个人的职业生涯,或者说一个人有志于从事的事业,在成年早期做决定以后,只要你不断磨练修习,到达一定程度肯定会有所回报。如无回报,一定是你努力不够;或者是我曾撰文描述过的“超我工作”,应该早早反思和及时再决定(可参考既不喜欢,亦不擅长,想走还不能走的“超我工作”一文)。



我当时并不知道这是一个典型的,男性的职业视角——它根本没有把生产和抚育给女人带来的职业生涯中断,及这个过程给女性的职业自尊-自信的带来的影响,甚至是摧毁性打击算在里面。



我有很多的母亲来访者,无论她们是全职母亲,还是生产数个月后重新上班的母亲。在身体和心理层面上,几乎都遭受着照顾孩子(与新生儿的共生需要)和工作之间的强烈矛盾和冲突。





而有很多母亲告诉我,她们对职业生涯,对事业的野心和期待,在生产和抚育以后明显产生了变化:

1. 她们中的有些,很希望能做与宝宝的成长相关的事情,不希望把自己的职业和育儿给完全区隔开来,想找到在职业-育儿之间平衡感更强的新工作类型——但这并不容易。

2. 她们中的有些,很希望能够相对自由的支配工作时间,这样既能够维持经济独立,又能够每天定时定量的和宝宝有亲密的时间。

3. 她们中的有些,在经历了数年全职母亲的身份角色以后,感到自己明显地与社会,与工作,与人际关系脱节——因此她们想重返自己的职业生涯,但又要面临内在很大的不自信体验,甚至是自卑感,以及这几年与成人世界相对疏离的陌生感。

4. 她们中的有些,在成为母亲后,和先生的关系发生了变化——由于其育儿的工作被先生或明或暗地漠视,甚至贬低——不被视为工作,不被视为为这个家创造了价值——所以她们感到了强烈的被轻视,甚至是屈辱体验。而这种轻视和屈辱造成的自信-自尊下降,使她们对自己可能重启的职业生涯感到极为迷茫。不知道自己要做什么,不知道自己还能做什么。

5. 她们中的还有些,在遭遇了家庭的变故以后,成为了单身妈妈。而单身妈妈在育儿、工作、重建亲密关系过程中体验到的辛苦,以及单亲母亲尤其在亲密关系重组过程中——在自我评价、家人评价、社会眼光等维度上所承受的压力——可能非亲历者,无以体会。这里产生的低自我评价,亦会严重影响其职业自信和效能。



还有很多很多在这里难以尽诉的情况,它们统统指向了一个点:有意于结婚生子的女性,其职业生涯,很可能会被生产和抚育这个过程截为两段。而男性的职业生涯,虽可能会受到孩子降生的重要影响,但在大多数情况下,是不会被这个过程拦腰截断的。家人-社会-工作单位都会帮助他不被截断。



而不少女性来访者则会报告这样的主观体验:在做了一段时间母亲后,自己的工作状态,可接受的工作时间,甚至是对事业的理解,对于事业类型的选择,都会产生重大改变。而生孩子之前的职业体验,对她们而言,颇有“恍若隔世”之感。



作为一个男性,同样也作为一个男性心理咨询师,因为不了解作为母亲的女性们——被生育过程给拦腰截断,因此有时一分为二的职业生涯——这给我的咨询造成了盲点,这些盲点也让我产生过一些或明或暗的评价:

1.    为什么她不坚持自己曾经选择的事业?

2.   为什么她这么容易放弃,是不是没有作为榜样父亲形象?

3.   为什么她不请保姆?

4.   为什么她如此迷茫?

5.   为什么她如此纠结,做不了决定?





生孩子-做母亲对很多女性而言,是一个身心灵得以重塑的过程——这一点是作为男性的我,不会深切的,百分之百地体验到的。


孩子于我有如上帝的礼物;孩子于女性而言,可能既是礼物,亦是桎梏,但更多的是在礼物——桎梏这个连续体中间的:矛盾、复杂,想亲近但又想维持点距离和个人空间,想割舍但又心中隐隐作痛的——极为复杂的存在。



她们有时想离开自己的孩子,但离开两天又心生万般想念;


她们有时想和孩子紧紧连在一起,但又知道这会窒息他们;


她们有时想回到生孩子以前的生活工作中去,但转念一想那又是如此遥远,甚至有点可笑;


她们有时分分钟想把带孩子这破事甩出去,自己回去做霸道女总裁,但带孩子过程中的屎尿屁和因母性而生的那份不忍和恻隐之心,早已转化了她们曾经的锐气或者说狼性……




所以她们迷茫,纠结,不自信,需要支持,需要一双看到她们这种正常的,自然的,被一分为二的生活、工作,甚至是存在方式——

它不是病态

它不是不够坚持

它不是纠结和懦弱

它不是不努力



它究其本质是爱,也是爱和融合到一定程度以后,个体性和主体性的重新觉醒,和因此而生的——人生/职业生涯的再决定、再定位过程。



而这种整合了母性的,职业再决定-再定位过程,往往可以激发一个女性最大的潜能和才干。因为那份坚毅中,带上了这世上可能最无私的爱。





而这个过程需要被看见,被理解,被正常化,而不是被病态化、被“女司机化”、被低俗化。



我曾因此盲点而


对我的母亲来访者,女性来访,缺少理解、支持、还有同理心;
对她们在此路途中所承受的压力和痛苦不敏感;
对她们在此过程中剜心割肉般的取舍看不见
......




这但为君故,沉吟至今的guilt.


让我写下了这篇文字。

以及它的后续。 








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